Legislación y Normativa Relacionada con el Diálogo Social

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Temario: PRESENTACIÓN
Módulo 1
1.1. Identificación de las actualizaciones introducidas en la normativa vigente relacionadas con...
1.2. Concreción de la vigencia de los convenios colectivos
1.3. Descripción de las actualizaciones respecto a los ERTES
Evaluación parcial 1
Módulo 2
2.1. Identificación de las actualizaciones en materia de contratación
2.2. Descripción de los cambios en materia de Seguridad Social
2.3. Indicación de los cambios normativos en materia de salud laboral
Evaluación parcial 2
Caso práctico final
Resumen
EVALUACIÓN FINAL

Competencias: OBJETIVO GENERAL:
Ejercer la función de representante de la plantilla de acuerdo con las actualizaciones normativas en materia de dialogo social.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Módulo 1

Identificación de las nuevas funciones introducidas en las competencias de representación y negociación.

Módulo 2

Identificar las actualizaciones en materia de contratación y Seguridad Social para llevar a cabo las funciones de representación de la plantilla.