PRL en Montajes en el Exterior

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Temario: EVALUACIÓN INICIAL
VÍDEO PRESENTACIÓN

UNIDAD 1. INTRODUCCIÓN A LA PRL Y SALUD Y SEGURIDAD LABORAL
Introducción
Objetivos
Mapa Conceptual
1. Escenario actual.
2. Conceptos básicos.
3. Seguridad, Salud y Condiciones de trabajo.
4. Accidentes de trabajo.
5. La Salud en el lugar de trabajo.
6. Órganos de representación y participación.
Recuerda
Autoevaluación 1

UNIDAD 2. METODOLOGÍA BÁSICA DE ACTUACIÓN EN PRL
Introducción
Objetivos
Mapa Conceptual
1. Metodología.
2. Plan de Prevención.
3. Evaluación de Riesgos.
4. Planificación de la prevención.
5. Investigación de accidentes.
6. Visitas de inspección y Proyectos de acondicionamiento.
Recuerda
Autoevaluación 2

UNIDAD 3. RIESGOS, TIPO Y MÉTODO DE ACTUACIÓN NORMATIVA LABORAL
Introducción
Objetivos
Mapa Conceptual
1. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad.
2. Riesgos ligados al medio ambiente de trabajo.
3. Riesgos ergonómicos y psicosociales.
4. Vigilancia de la salud.
5. Marco normativo.
6. Derechos, obligaciones y responsabilidades.
Recuerda
Autoevaluación 3

UNIDAD 4. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN MONTAJES EN EL EXTERIOR
Introducción
Objetivos
Mapa Conceptual
1. Real Decreto 2177/2004. Introducción.
2. Principios básicos.
3. Modificaciones al Real Decreto 1215/1997.
4. Modificaciones al Real Decreto 486/1997.
5. Esquema.
6. Resumen.
7. Caso práctico (EVALUABLE)
Recuerda
Autoevaluación 4

Glosario
Bibliografía

EVALUACIÓN FINAL (EVALUABLE)

Competencias: OBJETIVO GENERAL:
Adquirir conocimientos sobre los riesgos laborales y su prevención, en los trabajos de montajes en el exterior.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Unidad 1

Analizar el escenario actual en que se encuentra la Ley en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Salud Laboral.
Explicar de forma detallada los conceptos básicos que conlleva toda actividad preventiva.
Identificar la seguridad, la salud y las condiciones necesarias para las actividades que logren prevenir los riesgos derivados del trabajo.
Conocer las leyes que regulan los accidentes de trabajo, así como la implantación de la salud en el lugar de trabajo.
Resumir la función de los diferentes órganos de representación y participación en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

Unidad 2

Crear una correcta metodología atiendo a la normativa referentes a la Prevención de Riesgos Laborales.
Organizar el plan de prevención aprobado por el Reglamento de los servicios de prevención.
Llevar a cabo la evaluación de riesgos marcados por el Reglamento de los servicios de prevención.
Planificar la prevención atendiendo a la Ley 31/1995 sobre Prevención de Riesgos Laborales.
Resumir cómo investigar los accidentes marcando los objetivos de la evaluación y proponiendo un modelo de formulario para dicha investigación.

Unidad 3

Identificar los riesgos ligados a las condiciones de seguridad mediante los espacios de trabajo, equipos, instalaciones o incendios.
Conocer los riesgos ligados al medio ambiente de trabajo, ya sean físicos, químicos o biológicos.
Analizar los diferentes riesgos ergonómicos y psicosociales que se pueden producir en el lugar de trabajo.
Implementar una correcta vigilancia de la salud en el trabajo.
Comunicar el marco normativo, así como los derechos, obligaciones y responsabilidades que atienden a la Prevención de Riesgos Laborales.

Unidad 4

Aplicar el Real Decreto 2177/2004 mediante sus diferentes principios básicos.
Valorar las modificaciones al Real Decreto 1215/1997 mediante sus diferentes anexos y apartados.
Conocer las diferentes modificaciones al Real Decreto 486/1997.